WOFÜR WIR MORGENS GERNE AUFSTEHEN Im Rehazentrum Schwerin geht es um mehr, als Behandlungen richtig auszuführen. Es reizt uns, innovative Therapien zu entdecken und erst, wenn die beste Lösung für alle sichtbar ist, zu fragen, welchen Preis sie hat. Damit schaffen wir Chancen, die Patienten und Mitarbeiter ohne uns nicht hätten.” Wir Inhaber sind selbst Sporttherapeuten und haben Freude an effektiven Therapiekonzepten. Mit dieser Sicht sind wir vor über 20 Jahren auf das Konzept der ambulanten Reha gestoßen. Mit der anschließenden Unternehmensgründung haben wir auch die Erfahrung gemacht, dass sich der wirtschaftliche Erfolg dem Therapieerfolg anschließt. Aufgaben als Teamleiter Anerkennung von positiven Leistungen in Deinem Team Führung von Teambesprechungen Teilnahme an Besprechungen mit anderen Vorgesetzten Führung von Quartalsgesprächen Abstimmung der Praxisorganisation mit der Verwaltung Individuelle Arbeitszeitplanung und Urlaubsplanung Prüfung von Fortbildungsanträgen Mitgestaltung der Praxisausstattung und im Qualitätsmanagement Natürlich behandelst Du in der überwiegenden Zeit auch Patienten. Profil Hattest Du bisher auch schon "Follower” unter den Kollegen, die den Karren gezogen haben? Hast Du Ideen, wie Du Deine Unterstützer einbindest? Hast Du Ideen, wie Du Konflikte löst? Bobath, Vojta, PNF sind vertraute Begriffe? Das gibt Dir Rückenwind: Feedback in Quartalsgesprächen mit dem Geschäftsführer German Ross gibt Dir Sicherheit. Den Zeitbedarf für deine Leitungsaufgaben bestimmst Du selbst, ohne Budgetierung Ein zertifiziertes Qualitätsmanagement gibt Dir Struktur. Die Ausrichtung auf die Neurologie bietet Dir die Chance, Dich weiter auf dieses Fachgebiet als Physiotherapeut zu spezialisieren. Für Fortbildungsthemen aus dem Praxisschwerpunkt und für die Personalführung tragen wir 100 % der Kosten und stellen Dich dafür frei. Für die anderen Themen bekommst Du jedes Jahr drei Tage und 50% Kostenerstattung. Und wenn wir zusammen auf eine Messe fahren, tragen wir alle Aufwendungen. Für Deine Gesundheit stehen Dir die Therapieangebote des Unternehmens kostenlos zur Verfügung. Dank Fahrrad-Leasing findest Du in Schwerin einen Arbeitsweg am See entlang. Wenn Du jetzt zweifelst: In jedem Team kann es auch einmal Konflikte geben. Mit dem Angebot einer Supervision für Dein Team helfen wir Dir und Deinen Kollegen, ein positives Arbeitsklima zu erhalten. Unser mehrstufiger Bewerbungsprozess garantiert, dass Du später eine überlegte Entscheidung treffen kannst. In der Stadt Schwerin kommst Du in jeder Wohnlage zu Fuss in die Natur. Würdest Du vielleicht sogar für uns extra nach Schwerin umziehen, tragen wir die Kosten. Fühlst Du Dich angesprochen? Wir möchten Dich langfristig gewinnen. Triff deshalb bitte am Ende eine überlegte Entscheidung. Damit Du trotzdem spontan anfangen kannst, gehen wir immer nur einen kleinen Schritt: Kontaktformular senden Fragebogen-Interview Telefoninterview persönliches Gespräch Praxistag unbefristeter Arbeitsvertrag So bekommst Du einen Eindruck vom gesamten Team, bevor Du Dich entscheidest. Danach gibt Dir eine im Qualitätsmanagement verankerte Personalführung Struktur und regelmäßiges Feedback. Mit persönlichen Gesprächen, Hospitationen und Videos lernst Du nicht nur Deinen Aufgabenbereich, sondern das ganze Unternehmen kennen. Neugierig? Dann geh jetzt den ersten Schritt in unserem Bewerbungsprozess und mach Dir ein genaueres Bild vom Team und dem Konzept .