Wir digitalisieren MHP! Um das Business maximal zu unterstützen wollen wir auch in der IT weiter wachsen. Als Business Enabler treibst du in Zusammenarbeit mit den MHP-Ressorts die Digitalisierung der MHP-Geschäftsprozesse voran und unterstützt den strategischen Ausbau der internen IT-Landschaft. Dafür suchen wir engagierte Mitarbeiter:innen, die Spaß daran haben in die digitale MHP-Welt einzusteigen!
Dabei warten die folgenden Aufgaben warten auf dich:
- Vorantreibung der Digitalisierung der MHP-Geschäftsprozesse in bestehenden IT-Systemen als auch in neuen Applikationen
- Umwandlung der Demands in konkrete Anforderungen und eine strategische Ausrichtung der IT-Systeme des Fachbereichs und Steuerung der kurzfristigen Veränderungen im Rahmen der IT-Planung
- Verantwortung für eine valide mittel- bis langfristige Projektplanung für deinen Fachbereich
- Durchführung der internen IT-Projekte und Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung in Zeit und Budget sowie eine effiziente Steuerung der Dienstleister
- Zielorientierte und kollegiale Führung der interdisziplinären Teams
- Erkennung von Potentialen, Evaluierung für den Einsatz neuer Technologien und Fungierung als Berater:in für deinen Fachbereich
Um für deinen Weg als IT Business Partner:in gewappnet zu sein, hast du folgende Qualifikationen im Gepäck:
- Studium im Bereich Informatik, technischer BWL, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation und mind. drei Jahre Berufserfahrung.
- Leidenschaft für das Arbeiten in agilen Teams.
- Expertise in einem ähnlichen Aufgabenbereich bzw. Projektleitungsaufgaben und in relevanten Methoden und Werkzeugen im Projekt-, Prozess- und Qualitätsmanagement, der Software- und Applikationsentwicklung (ITIL, SAFe, PMI).
- Deine Arbeitsweise ist geprägt durch Verantwortungsbewusstsein und zeichnet sich durch außerordentliche Kommunikations-, analytische, konzeptionelle Fähigkeiten aus.
Wissenswertes vor der Abfahrt:
- Beginn: nach Vereinbarung - immer zu Beginn eines Monats
- Arbeitszeit: in Vollzeit (40h); 30 Urlaubstage
- Arbeitsverhältnis: Unbefristet
- Bereich: Corporate Functions
- Sprache: sicheres Deutsch & Englisch
- Sonstiges: eine gültige Arbeitserlaubnis; bei Bedarf können wir die Arbeitserlaubnis im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses beantragen. Das Verfahren benötigt Zeit und hat Einfluss auf das Startdatum.