Die EJF Fachberatungsstelle "Kind im Zentrum" ist eine dem Kinderschutz verpflichtete Berliner Beratungsstelle. Sie bietet Beratung und therapeutische Hilfen bei sexualisierter Gewalt gegen Kinder und Jugendliche für Betroffene, Eltern und andere Bezugspersonen, Behandlungsprogramme für zumeist männliche Jugendliche, die sich sexuell grenzüberschreitend verhalten haben und für erwachsene Täter sowie Fachberatung und Fortbildung für professionell Helfende und Institutionen.
Alle Mitarbeitenden des Beratungsteams von Kind im Zentrum sind therapeutisch ausgebildet. Auf die oft schwierigen Problemlagen gibt es eine betroffenenorientierte, systemische Sichtweise. Zur täglichen Arbeit, die auch Krisenintervention beinhaltet, gehören kollegiale Intervision, Fallbesprechungen im Team und 14-tägig externe Supervision.
Die Fachberatungsstelle ist innerhalb des Trägers EJF organisatorisch angebunden an den Kinder- und Jugendhilfeverbund Süd (KJHV Süd) in Berlin.
Wir suchen Sie zum 01.11.2024 in Vollzeit (38,5 h/Woche) unbefristet.
- fachliche und organisatorisch-wirtschaftliche Leitung der Beratungsstelle
- beraterische und therapeutische Tätigkeiten in der konkreten Fallarbeit mit Kolleginnen und Kollegen
- Weiterentwicklung der Angebotsstruktur mit Blick auf eine auskömmliche Refinanzierung der Fachberatungsstelle
- Gestaltung der Zusammenarbeit mit Jugendämtern und anderen Institutionen, insbesondere in komplexen Fällen
- Vertretung des Trägers und der Fachberatungsstellen in Gremien auf Landes- und Bundesebene
- abgeschlossenes Studium Sozialpädagogik / Soziale Arbeit mit therapeutischer Zusatzausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Führungskompetenz und Organisationstalent
- sehr gute Kommunikationsfähigkeit nach innen und außen
- Kenntnisse und Berufserfahrung im Bereich sexualisierte Gewalt gegen Kinder, Sexualtherapie und/oder sexuelle Bildung
- eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
Keine bestimmte Konfession notwendig
Das erwartet Sie:- attraktive, tarifliche Vergütung nach AVR DWBO mit Tariferhöhung in 2025 um insgesamt 7,5 % sowie Jahressonderzahlung (im November und Juni)
- zusätzliche Altersabsicherung durch das EJF von 4 % (EZVK)
- Kinderzuschläge (€ 88,35 monatlich pro Kind bei Vollzeit) und vermögenswirksame Leistungen
- finanzielle Beihilfen (z.B. Geburtshilfen, u.a.)
- 30 Tage Urlaub
- 24. + 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt
- umfangreiches Onboarding Programm
- attraktive Prämien für Mitarbeiterwerbung
- bevorzugte Behandlung bei der Vergabe von freien EJF-Kitaplätzen
- regelmäßige Betriebsausflüge und Mitarbeiterevents
- gesundheitliche Vorsorge in Form von Kooperationen mit Fitnesseinrichtungen, Betriebsarzt, AOK-Bewegt-Gesundheitsangebote, etc.
- exklusive Rabatte bei Produktherstellern oder Premium-Einzelhändlern, Fahrrad-Leasing
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