An 40 Kita-Standorten begleiten Mitarbeiter:innen des EJF Kinder bei ihrer Entwicklung und unterstützen sie auf dem Weg in ihr weiteres Leben. Besonders wichtig ist dabei auch die Zusammenarbeit mit den Eltern, mit denen die EJF-Mitarbeiter:innen eine Bildungs- und Erziehungspartnerschaft eingehen. Alle Standorte sind miteinander vernetzt und arbeiten Hand in Hand zum Wohle der Jüngsten. Auf der Grundlage individueller Konzeptionen beschreitet jede Einrichtung ihren eigenen Weg. Die pädagogischen Konzepte zeichnen sich durch hohe Qualitätsstandards aus und folgen besonderen Schwerpunkten wie Bewegung, Kunst, Musik oder Sprache und fördern ein gesundheits- und ernährungsbewusstes Leben.
Wir suchen Sie zum 01.01.2025 als Fachberatung für neun Kitas und zwei Horte in Potsdam und Umgebung in Vollzeit (40 h/Woche) unbefristet.
Das sind Ihre Aufgaben:- konzeptionelle und strukturelle Weiterentwicklung der pädagogischen Qualität unserer Kitas und Horte in Potsdam und Umgebung
- die Entwicklung und Begleitung der Umsetzung von Qualitätsstandards und Bildungsplänen
- enge Zusammenarbeit mit der Referentin Qualitätsmanagement und mit der Verbundleiterin
- Beratung von Kita-Leitungen, Verbundleitungen, Fachkräften und den Eltern zu aktuellen Themen, pädagogischen Fragen und herausfordernden Situationen
- Planung von Fortbildungen
- abgeschlossenes Studium Kindheitspädagogik oder Ausbildung mit staatlicher Anerkennung zum/zur Erzieher:in mit Zusatzausbildung Kita-Fachberatung
- gerne Weiterbildung Praxisberatung
- Berufserfahrung im Kindertagesstättenbereich mit Frühkindlicher Bildung und Erziehung
- gute Microsoft-Office Kenntnisse und sicherer Umgang mit Kommunikationsmedien
- offene ergebnisorientierte Arbeitshaltung
- gute Kommunikationsfähigkeit
Keine bestimmte Konfession notwendig
Das erwartet Sie:- attraktive tarifliche Vergütung nach AVR DWBO (EG9) sowie Jahressonderzahlung (im November und Juni)
- zusätzliche Altersabsicherung durch das EJF von 4 % (EZVK)
- Kinderzuschläge (€ 88,35 monatlich pro Kind bei Vollzeit) und vermögenswirksame Leistungen
- finanzielle Beihilfen (z. B. Geburtshilfen, u.a.)
- 30 Tage Urlaub
- 24. + 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt
- umfangreiches Onboarding Programm
- attraktive Prämien für Mitarbeiterwerbung
- kollegialer Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens
- Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort- und Weiterbildung
- bevorzugte Behandlung bei der Vergabe von freien EJF-Kitaplätzen
- gesundheitliche Vorsorge in Form von Kooperationen mit Fitnesseinrichtungen, Betriebsarzt, AOK-Bewegt-Gesundheitsangebote, etc.
- exklusive Rabatte bei Produktherstellern oder Premium-Einzelhändlern, Fahrrad-Leasing
Bitte bewerben Sie sich online und nutzen Sie dafür unser Bewerbungsformular.
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