Kitaleitung für neueröffnete Kita gesucht

Seit rund 30 Jahren leisten wir im Herzen Berlins vielfältige Unterstützungsangebote. Als diakonischer Träger und Teil der Evangelischen Kirche setzen wir uns ein für eine gerechte, nachhaltige und solidarische Gesellschaft. In der Gemeinschaft von 380 Mitarbeitenden sehr unterschiedlicher kultureller und religiöser Prägung bilden, beraten und begleiten wir Menschen in ihrer ebenso großen Vielfalt auf ihrem Lebensweg. Ein transparenter und partizipativer Führungsstil sowie klare Entscheidungskompetenzen sind uns wichtig.

 

Wir eröffnen am 2. Januar 2025 eine neue Kindertageseinrichtung in der Ohlauer Straße in Kreuzberg. Die Kita bietet großzügige Räume für 70 Kinder im Alter von 4 Monaten bis 6 Jahren sowie zwei Spielflächen auf dem Grundstück.

Sie schätzen Gestaltungsräume und freuen sich auf die Herausforderung einer Neueröffnung? Dann sind Sie hier genau richtig!

Zum 1. Dezember 2024 suchen wir eine Kitaleitung (m/w/d).

Ihre Herausforderung:

Aufgrund des besonderen Ortes und der vorhandenen Kooperationen (z. B. mit unseren eigenen Projekten im Haus, der Geschäftsstelle des Fixpunkt-Vereins und einer Notunterkunft für Obdachlose) wünschen wir uns eine:n Sozialpädagog:in oder Sozialarbeiter:in, besonders gern mit Erfahrung im Kitabereich.

• Entwicklung und Umsetzung einer Hauskonzeption auf der Grundlage des Berliner Bildungsprogramm und der UN-Kinderrechte
• Gestaltung der pädagogischen Arbeit im Team
• Aufbau eines neuen Teams und Mitarbeiter:innenführung
• Zusammenarbeit mit den Familien
• Vernetzung mit der Akteur:innen im Sozialraum

Was Sie mitbringen:

• Keine Angst, Verantwortung zu übernehmen
• Fingerspitzengefühl beim Umgang mit Menschen und Wecken ihrer Entwicklungspotenziale
• Fachkenntnisse im frühkindlichen Bereich
• Interesse am diakonischen Profil unserer Angebote
• Akzeptanz, dass Vielfalt auch Chancen eröffnet
• Kenntnisse in MS Office

Keine bestimmte Konfession notwendig

Wir bieten

• Unbefristete Vollzeit-Stelle (bei Wunsch auch Teilzeit)
• Tarifliche Bezahlung gemäß TV-EKBO
• Jahressonderzahlung und betriebliche Altersversorgung
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Fachliche und kollegiale Unterstützung
• JobTicket und Fahrradleasing

• Anhang 1

Deutschland