Referent*in Wissensmanagement (75%)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Vorstandsbereich Finanzen, Personal und Recht, Abteilung Organisation, Referat Organisationsberatung des Evangelischen Werkes für Diakonie und Entwicklung e.V. in Berlin eine*n Referent*in Wissensmanagement (75%). Vakanz 1166, unbefristet

Aufgabenbeschreibung

• Sie entwerfen und optimieren Konzepte und Standards für Wissensmanagement und den Einsatz von KI im EWDE und setzen diese praxisnah um
• Sie sind Innovationstreiber*in, halten sich über aktuelle Entwicklungen im Wissensmanagement und KI auf dem Laufenden und integrieren innovative Ansätze in unsere Arbeitsprozesse
• Sie explorieren neue Anwendungsmöglichkeiten von KI in der Unterstützung und Erweiterung der fachlichen Wissensarbeit verschiedener Arbeitsbereiche des EWDE

Voraussetzungen

• abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in einem relevanten Fachgebiet bzw. qualifizierende Aus- und Weiterbildungen 
• Berufserfahrung im Bereich Wissensmanagement und Künstlicher Intelligenz für die Wissensarbeit (bevorzugt im Non-Profit Bereich)
• umfangreiche Kenntnisse und praktische Erfahrungen in Konzeption und Anwendung von Strukturen, Prozessen, Methoden und IT-Anwendungen des Wissensmanagements (inklusive Social Intranets, Communities of Practice, „Lessons Learned"-Prozessen, kollaborative Wikis, Onboarding/Offboarding, Wissenstransfer-Events, etc.)
• umfangreiche Kenntnisse der Funktionsweise und den Einsatzmöglichkeiten von KI-Sprachmodellen wie GPT, Claude, Gemini, Mistral, etc., sowie praktische Erfahrungen mit deren Einsatz für die Wissensarbeit
• gutes Methodenspektrum in der Anwendung agiler und kollaborativer Methoden/Formate sowie in der Begleitung von Projekten und Menschen in Veränderungssituationen
• starke Kompetenzen in der Vermittlung von Wissen und praktischen Methoden zu Wissensmanagement und Künstlicher Intelligenz in Form von Schulungen und Workshops
• Analysefähigkeit, Lernbereitschaft, Initiative in der Ausgestaltung des Arbeitsbereichs und Fähigkeit zur konstruktiven Zusammen- und Teamarbeit
• Kenntnisse der kirchlichen Entwicklungszusammenarbeit und der Arbeit der Diakonie und Reflektiertheit von christlichen Werten im täglichen Handeln
  
   

Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.

Wir bieten

Wir bieten Ihnen:

 

• flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Arbeitsbedingungen
• attraktive Homeoffice-Regelungen
• betriebliche Altersvorsorge
• Möglichkeiten zur Weiterbildung
• tariflicher Urlaub von 30 Tagen und Sonderurlaubsmodelle
• gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und eigene Fahrradgarage
   

 

Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.

 

Wir suchen Mitarbeitende, die sich mit ihrem Werteverständnis und ihren Kompetenzen bewusst in einer christlichen Organisation einbringen möchten. Wir freuen uns, wenn Sie Ihre Religions- und Konfessionszugehörigkeit in Ihren Bewerbungsunterlagen angeben.

 

Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an den TVöD, Entgeltgruppe 13 nach der Dienstvertragsordnung der Evangelischen Kirche in Deutschland (DVO.EKD).

 

Bitte bewerben Sie sich bis zum 13. September 2024 unter dem folgenden Link:

Ev. Werk für Diakonie und Entwicklung e.V.

Caroline-Michaelis-Straße 1

10115 Berlin

Deutschland

Bitte bewerben Sie sich online und nutzen Sie dafür unser Bewerbungsformular.

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