Ihre Tätigkeit als zentraler Praxisanleiterin / zentraler Praxisanleiter umfasst zwei Aufgabengebiete: Zum einen sind Sie in Ihrem Verantwortungsbereich die erste Ansprechperson für dezentrale Praxisanleitende in allen Fragen der praktischen Anleitung von Auszubildenden der Gesundheitsberufe. Dabei arbeiten Sie eng und vertrauensvoll mit der Pflegerischen Centrumsleitung, den Teams Ihrer Zuständigkeitsbereiche, dem Team Nachwuchssicherung sowie weiteren zentralen Praxisanleitenden zusammen, um die Ausbildung zu gestalten und evidenzbasiert weiterzuentwickeln. Ihre Arbeit orientiert sich maßgeblich an den Unternehmenszielen der Charité sowie an den gesetzlichen Rahmenbedingungen der Ausbildungen und primärqualifizierenden Studiengänge Pflege B.Sc. und Hebammenwissenschaften B.Sc.
Ihr zweites Aufgabengebiet umfasst die direkte Versorgung von Patientinnen und Patienten.
Die Stelle im Überblick
- Sie sind verantwortlich für folgende Fachbereiche: Neurologie und Neurochirurgie
- Sie begleiten die dezentralen Praxisanleitenden in Ihrem Verantwortungsbereich und fungieren dabei als erste Ansprechperson in pädagogischen und ausbildungsbezogenen Fragestellungen
- Sie wählen neue dezentrale Praxisanleitenden aus, arbeiten diese ein und unterstützen sie in ihrer fachlichen, methodischen und sozialen Weiterentwicklung
- Sie entwickeln die praktische Ausbildung in enger Zusammenarbeit mit dem Team Nachwuchssicherung, den dezentralen Praxisanleitenden und unter Einbezug aller relevanten Stakeholder evidenzbasiert weiter
- Sie unterstützen bei der Evaluierung der strukturierten Praxisanleitung gemäß gesetzlichen Vorgaben / Tarifvertrag und wissenschaftlicher Erkenntnisse, leiten Handlungsempfehlungen ab und setzen diese in die Praxis um
- Sie unterstützen bei der Koordination der Praxiseinsätze von internen und externen Auszubildenden / Studierenden und verantworten die Kapazitätsplanung in Ihrem Verantwortungsbereich in Abstimmung mit relevanten Schnittstellen
- Bei Bedarf leiten Sie Auszubildende selbst an und nehmen Examen ab
- Sie erarbeiten bereichsübergreifend praktische Lerneinheiten und organisieren Praxisseminartage
- Sie unterstützen bei der Einarbeitung neuer Mitarbeitender und bei der Anpassungsqualifizierung / Kenntnisstandprüfung internationaler Kolleginnen und Kollegen
- Sie repräsentieren die praktische Ausbildung der Charité auf internen und externen Veranstaltungen und Kongressen
- Sie sind etwa zur Hälfte Ihrer Arbeitszeit in dem beschriebenen Verantwortungsbereich tätig und zur anderen Hälfte in der direkten Versorgung von Patientinnen und Patienten
Danach suchen wir
- Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits-, Alten- oder Kinderkrankenpflege als Pflegefachmann/Pflegefachfrau oder Bachelor Pflege
- Ein abgeschlossenes Studium B.A.Pädagogik im Gesundheitswesen, Medizin- oder Pflegepädagogik oder ein vergleichbares Studium
- Berufserfahrung im Bereich Ausbildung
- Pflegepädagogische Zusatzqualifikation gemäß gesetzlicher Regelungen
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung und eine hohe fachliche und pflegerische Expertise in einem der oben genannten Fachgebiete
- Jährlich zu absolvierende 24h- Fortbildungen (davon mindestens 16h mit berufspädagogischem Kontext)
- Ein sicheres Auftreten und ein professioneller Umgang mit Mitarbeitenden und Auszubildenden und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift
- Motivation zu fortlaufender Weiterentwicklung der fachlichen, persönlichen und sozialen Kompetenz
- Hohe Leistungsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Bereitschaft zur Übernahme eigenverantwortlicher Aufgaben
- Hohes Maß an Flexibilität, Bereitschaft zu einer campusübergreifenden Tätigkeit
Das bringt die Charité mit
- Eine hoch professionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team
- Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum
- Interkulturelle Teamveranstaltungen, gut strukturiertes Onboarding mit netten Kolleginnen und Kollegen
- Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport
- Durch unsere betriebliche Altersvorsorge sind unsere Mitarbeitenden im Alter zusätzlich abgesichert
- Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden
- Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard