Auch wenn es nicht rund ist, bewegt es sich doch! #werdesimeon
Aufgabenbeschreibung- Diagnostik und Therapie von Kindern und Jugendlichen (0-18 Jahre) mit Entwicklungsauffälligkeiten aller Art
- Konzeptionierung und Durchführung von (interdisziplinären) Gruppentherapien, auch mobil
- Arbeiten mit Säuglingen/ehemaligen Frühgeborenen
- Arbeit in einem interdisziplinären Team, bestehend aus Kinderärzt*innen, Kinder- und Jugendpsychiater*innen, Psycholog*innen, Logopäd*innen, Ergotherapeut*innen, Musiktherapeut*innen, Heilpädaog*innen, Sozialarbeiter*innen und Arzthelfer*innen
- Kollegialer Austausch im Arbeitsalltag
- Durchführung von Einzeltherapien
- Dokumentation und Therapieberichte erstellen
- Hospitation in Kita und Schule
- Anleitung und Beratung der Bezugespersonen z.B. Eltern, Erzieher*innen, Lehrer*innen etc.
- Hilfsmittversorgung als Bestandteil einer umfassenden Betreuung der Kinder und deren Familien
- Sie haben einen Abschluss als Physiotherapeut*in.
- Sie arbeiten mit dem Ansatz der Psychomotorik.
- Sie arbeiten im Sinne der aktuellen wissenschaftlichen Erkenntnisse.
- Sie sind vertraut mit der ICF.
- Sie haben möglichst Erfahrung in der Arbeit mit entwicklungsbeeinträchtigeten Kindern, Jugendlichen und ihren Familien sowie in der Therapie von Säuglingen und ehemaligen Frühgeborenen.
- Sie haben Erfahrung in der Hilfsmittelberatung.
- Sie haben Ideen für die Gestaltung von Gruppentherapien und setzen diese aktiv um.
- Sie mögen Kinder auch wenn sie aus der Rolle fallen
- Sie sind belastbar und flexibel.
- Ihre Haltung gegenüber den Kindern und Jugendlichen ist stets zugewandt, wertschätzend und teilhabeorientiert.
Wir lieben Vielfalt! Wir begrüßen Menschen, unabhängig von Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, sozialer, ethnischer und nationaler Herkunft, Alter, Familienstand und Einschränkung.
Keine bestimmte Konfession notwendig
Wir bieten Ihnen- Wir bieten Ihnen einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz.
- Einen Stellenanteil von 50 % (19,25 Stunden/Woche).
- Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag AVR DWBO.
- betriebliche Zusatzrente sowie ein Kinderzuschlag mit bis zu 88,35 Euro monatlich pro Kind.
- Ein 13. Monatsgehalt/Weihnachts- und Urlaubsgeld wird anteilig im Juni und November ausgezahlt
- Fachliche Weiterentwicklung durch Supervision, externe und interne Fortbildungen z.B.: "FASD", Traumapädagogik, Stressbewätigung
- Berlinweite Vernetzung in der Sozialpädiatrie
- Intensive Begleitung beim Einstieg durch Mentoring, Schulungen, Anleitung und allmähliche Verantwortungsübernahme
- Wertschätzendes, humorvolles und achtsames Miteinander in einem interdiziplinärem Team
- Ein herzliches, humorvolles und solidarisches Miteinander durch gelebte Unternehmenskultur, Teamtage, Betriebsausflug und Weihnachtsfeier.