- Vertriebliche Steuerung von Carrier Bestandskunden
- Gewinnen von Neukunden im Carrierumfeld
- Erstellen von Carrierangeboten für Standard und Non-Standard Produkte
- Führen von Preis- und Vertragsverhandlungen
- Durchführen von Auftragsqualifikationen und Erfassung aller Komponenten zur reibungslosen Auftragsabarbeitung
- Eruieren neuer Geschäftsfelder im Carriersegment
- Überwachen der Zielvorgaben für Umsatz, Auftragseingang und Marge
- Abgeschlossenes wirtschaftliches oder technisches Studium (z.B. Diplom-Kaufmann/frau), alternativ abgeschlossene Berufsausbildung
- Mindestens 6 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb
- Sehr gute und aktive Kontakte im Carrierumfeld
- Grundkenntnisse des rechtlichen und regulatorischen Umfelds
- Kenntnis technischer Grundlagen der Telekommunikation
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur, flache Hierarchien, Duz-Kultur
- Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben, dynamisches Arbeitsumfeld, Hands-on-Mentalität
- Gezielte Förderung der Mitarbeitenden: Personalentwicklungsprogramme, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und interne Weiterbildungsakademie
- Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich
- Mobiles Arbeiten möglich (2 Tage pro Woche)
- 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für verschiedene Anlässe
- Modernes und ergonomisch ausgestattetes Office (DUS, FFM, Essen, Flensburg, Stuttgart)
- Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung mit attraktivem Budgetrahmen
- Kostenfreie Parkplätze und gute ?-PNV-Anbindung
- Fahrrad-Leasing
- Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket
- Fürsorgeprogramm (EAP) für alle Mitarbeitenden und deren Familienangehörigen und ein betriebliches Gesundheitsmanagement
- Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte für 1&1 Produkte und weitere Corporate Benefits
- Empfehlungsprämie: Mitarbeitende werben Mitarbeitende