Unser Geschäftsbereich „Facility Management" deckt das gesamte Leistungsspektrum eines nachhaltig integrierten Gebäudemanagements bundesweit ab und stellt die ganzheitliche Betreuung von Verwaltungs-, Handels-, Industrie- und Infrastrukturimmobilien sicher.
Wir möchten unser Team am Standort München um einen Performance Manager (w/m/d) erweitern. Wir bieten eine unbefristete Festanstellung mit attraktiven Konditionen und guten Entwicklungsmöglichkeiten.
Das erwartet Sie:- Teamleitung im Bereich Performance Management
- Enge Zusammenarbeit und Unterstützung der Objektleitung
- Entwicklung von Innovationen, digitale Transformation
- Prozessoptimierung, Qualitätssicherung
- Arbeitssicherheit / Auditüberwachung, Begleitung und Ausarbeitung
- Übernahme übergreifender Teamleitungsaufgaben
- Erfahrung im Bereich der Gebäudebetreuung oder ein entsprechendes Studium im Bereich Facility Management
- Kenntnisse im Bereich CAFM-Systeme oder den Wunsch und das Interesse diese zu lernen
- Affinität für Digitalisierung und Qualitätssicherung
- Sie nutzen gerne Standardisierungen und Vereinfachung von Prozessen um den Geschäftsbereich produktiver zu gestalten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit mit 40 Std./Woche laut Tarifvertrag oder auch Teilzeitmöglichkeiten
- 30 Tage Jahresurlaub (zzgl. 24. und 31. Dezember)
- Leistungsgerechte Vergütung und Weihnachtsgeld
- Intensive Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kolleg:innen
- Gympass-Sonderkonditionen für Sport- und Fitnessbegeisterte
- Schulungen passend zur Qualifikation
- Attraktive Mitarbeiterangebote mit Vergünstigungen und Sonderangeboten bei über 800 Partnern durch Corporate Benefits
- Mitarbeiterbindungsprogramm mit Prämienzahlung durch Family and Friends