Du hast Lust den ambulanten Hospizdienst weiterzuentwickeln? Dann bist Du hier genau richtig!
Die Malteser in Hannover suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung für den ambulanten Hospizdienst in Teilzeit (19,5 Stunden/Woche), zunächst befristet auf 14 Monate.
Wir sind ein katholisches Dienstleistungsunternehmen mit vielfältigen sozialen und karitativen Aufgabengebieten, insbesondere in den Bereichen Soziale Dienste, Rettungsdienst, Fahrdienste und Ausbildung. Die ambulante Hospizarbeit ist ein wesentlicher Schwerpunkt der ehrenamtlichen Dienste in der Stadt und Region Hannover als auch an unserem neuen Standort in Celle. Der ambulante Hospizdienst begleitet Sterbende, deren Angehörige und Trauernde.
- Beratung und Begleitung von schwerstkranken und sterbenden Menschen sowie deren Angehörigen
- Aufnahmebesuche, Koordination der ehrenamtlichen Einsätze und die damit verbundenen administrativen Aufgaben
- Gewinnung, Ausbildung, Einsetzen und Begleiten von ehrenamtlichen Hospizbegleiter*innen
- Vernetzung und ?-ffentlichkeitsarbeit sowie administrative Tätigkeiten
- Planung und Gestaltung von Fort- und Weiterbildungen für Ehrenamtliche
- Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit
- Eine sinnvolle Arbeitsaufgabe mit hoher Entscheidungsfreiheit und Gestaltungsspielraum
- Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas
- Inflationsausgleichsprämie*
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Dienstgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Eine wertschätzende und teamorientierte Unternehmenskultur
- Möglichkeit zur Teilnahme am betrieblichen Gesundheitsmanagement
- Diverse Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik/Soziale Arbeit (Dipl./B.A./M.A.) oder berufliche Anerkennung im Bereich Gesundheits-/Krankenpflege, Kinderkrankenpflege, Altenpflege oder Heilpädagogik
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im relevanten Bereich mit mindestens einer halben Stelle
- Qualifikation in Palliative Care und Erfüllung der Vorgaben nach §39a Abs 2 SGB V
- Du hast die Leitungs- und Koordinatorenseminare gem. §39a Abs. 2 SGB V erfolgreich absolviert
- Eine positive Haltung, welche den hospizlichen Gedanken mit Überzeugung und Empathie umsetzt
- Wünschenswert sind Erfahrung im Umgang mit schwerstkranken und trauernden Menschen sowie in der Arbeit mit Ehrenamtlichen
- Kenntnisse MS Office
- Einen Führerschein der Klasse B
- Eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser
* Anpassung bei Teilzeitbeschäftigten entsprechend dem Beschäftigungsumfang; Anspruch auf die Auszahlung der Prämie haben grundsätzlich alle Mitarbeitenden, die im März 2024 an mindestens einem Tag Anspruch auf Dienstbezüge haben. Die genauen Anforderungen entnehmen Sie bitte der AVR.
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Zurück zu allen Stellen Hier bewerben Das sind die MalteserMit fast 33.000 hauptamtlichen Mitarbeitern sind die Malteser auch einer der großen Arbeitgeber im Gesundheits- und Sozialwesen.
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