Im Katharinen Hospiz am Park in Flensburg ist ab dem 01.06.2024 altersbedingt die Stelle der Ärztlichen Leitung neu zu besetzen. Um eine gute Übergabe zu ermöglichen, ist die Einstellung der neuen Ärztlichen Leitung zum 01.04.2024 vorgesehen.
Aktuell verfügt das Katharinen Hospiz am Park über folgende Bereiche:
- Medizinischer Bereich
- Palliativstation mit sechs Betten
- Koordinierungsstelle für die SAPV in der Stadt Flensburg und den Kreisen Nordfriesland und Schleswig-Flensburg (ca. 450.000 Einwohner), mit eigenen Koordinatoren, Ärzten und Pflegekräften, sowie einer Vielzahl von Kooperationspartnern
- externes Palliativteam für die beiden Flensburger Krankenhäuser
Hospizlicher Bereich:
- stationäres Hospiz mit sechs Betten (ab Januar 2024)
- ambulanter Hospiz- und Palliativberatungsdienst
- ambulanter Kinder- und Jugendhospizdienst inkl. Begleitung erkrankter Kinder, Begleitung von Kindern kranker Eltern, Trauerbegleitung sowie einer Onlineberatung für trauernde Jugendliche und junge Erwachsene
- Trauerbegleitung für Erwachsene
Das Katharinen Hospiz am Park in Flensburg wurde 1992 als erste Einrichtung dieser Art in Schleswig-Holstein als ökumenisches Zentrum für Hospizarbeit und Palliativmedizin gegründet und hält alle Angebote für diesen Bereich vor. Es ist eine gemeinnützige GmbH, die von den beiden Flensburger Krankenhäusern getragen wird.
Seit 2023 hat das Katharinen Hospiz am Park die Netzwerkkoordination nach §39d SGB V für die Kreise Nordfriesland und Schleswig-Flensburg, sowie für die Stadt Flensburg übernommen. Aktuell wurde das Bettenhaus neu gebaut und die Bettenzahl von bisher sechs Betten auf jetzt zwölf Betten plus zwei gleich ausgestattete Besucherbetten aufgestockt.
Mit der ab dem 1. Januar 2024 geplanten Inbetriebnahme von sechs Hospizbetten festigt das Katharinen Hospiz am Park seine Leuchtturmfunktion, da dann sowohl sechs Palliativbetten als auch sechs Hospizbetten im gleichen Haus betrieben werden.
Das Katharinen Hospiz am Park sucht eine neue Ärztliche Leiterin oder einen neuen Ärztlichen Leiter, die oder der zumindest deutschlandweit in der Hospiz- und Palliativszene gut vernetzt ist, die oder der sich selbstverständlich in die landesbezogene Hospiz- und Palliativarbeit einbringt und die oder der mit Engagement und Elan die laufenden Projekte begleitet.
Fundierte Erfahrungen sowohl auf Versorgungsebene als auch im Umsetzen von Projekten sind eine selbstverständliche Voraussetzung ebenso wie ein kollegialer Arbeitsstil und ein besonderes Interesse am weiteren Etablieren einer agilen Unternehmenskultur, in der Leitungsentscheidungen sich auf das Definieren von Rahmenbedingungen und das Unterstützen und Vernetzen der verschiedenen Teams beschränken und der wesentliche Teil der Entscheidungen auf der Ebene der ausführenden Teams getroffen wird.
Weiterhin ist es für das Katharinen Hospiz am Park wichtig, dass die Ärztliche Leitung die hospizlichen und palliativmedizinischen Belange gleichberechtigt im Blick hat und idealerweise auch einen persönlichen Bezug zu beiden Bereichen mitbringt.
Freuen Sie sich auch auf:Unser Flensburg:
- Direkte Ostseelage, an der Grenze zu Dänemark
- Lebendige Hafenstadt mit skandinavischem Flair
- Wirtschaftliches Zentrum der Region
- Metropolen wie Hamburg (Distanz: 160 km) und Kopenhagen (Distanz: 320 km) sind nur wenige Autostunden entfernt
- Hoher Freizeitwert durch Strände, Natur und Kultur
- Ideale Bedingungen für Segeln und Wassersport
- Günstige Lebenshaltungskosten
Wir freuen uns auf ihre aussagekräftige Bewerbung. Für Fragen steht die Geschäftsführung oder der Ärztliche Leiter gerne zur Verfügung.
www.katharinen-hospiz.de
Haben wir Ihr Interesse geweckt?Wir freuen uns auf ihre aussagekräftige Bewerbung.
Katharinen Hospiz am Park gGmbH, Mühlenstr. 1, 24937 Flensburg
Das sind die MalteserDie Malteser sind eine internationale katholische Hilfsorganisation. Wir helfen Menschen in Notlagen, unabhängig von deren Religion, Herkunft oder politischer Überzeugung, in Deutschland und weltweit.
Mit fast 33.000 hauptamtlichen Mitarbeitern sind die Malteser auch einer der großen Arbeitgeber im Gesundheits- und Sozialwesen.