Referenz-Nr. SVL0023
Mitarbeiter/in - Bistro und Café (m/w/d)Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.
Für die gastronomischen Einrichtungen der Vivantes Gastronomie im Vivantes Klinikum im Friedrichshain suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als
Mitarbeiter/in - Bistro und Café (m/w/d)Abwicklung von Bestellungen und Lieferungen • Speisenausgabe • Übernahme von Kassentätigkeiten • Zubereitung kleiner Snacks • Allgemeine Vor- und Nachbereitung in der Küche inkl. Spültätigkeit • Einhaltung der Lebensmittelrichtlinien und Hygienevorschriften nach HACCP • Haupteinsatzort ist die gastronomische Einrichtung im Vivantes Klinikum im Friedrichshain - Im Bedarfsfall findet der Einsatz in allen gastronomischen Einrichtungen der Vivantes Gastronomie statt
Wir wünschen unsIdealerweise abgeschlossene gastronomische Ausbildung oder Berufserfahrung im gastronomischen Bereich • Erfahrung mit Kassentätigkeit vorteilhaft • Hohe Zuverlässigkeit sowie Umsichtigkeit auch in Belastungssituationen • Freundliches und kundenorientiertes Auftreten • Sozialkompetenz und Kooperationsfähigkeit
Freuen Sie sich aufEine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren • Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation • Fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team • Gute Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten • Attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote • Vergütung nach Tarifvertrag Vivantes Tochtergesellschaften in Anlehnung an den TVöD
Fort- und WeiterbildungBeruf und FamilieMitarbeiterrabatteGesundheitsförderungMitarbeitermagazinGastronomieRahmenbedingungenEs erwartet Sie ein attraktives Monatsgehalt zzgl. Zuschlägen • Teilzeit - Arbeitszeit 30,8 oder 35,9 Wochenstunden gemäß Teilzeit- und Befristungsgesetz • 30 Tage Urlaub • Unbefristete Beschäftigung • Beschäftigung im Schicht- und Wochenenddienst • Ein interessantes Tätigkeitsfeld in wichtiger Schnittstellenfunktion
Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.
Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.
Referenz-Nr. SVL0023
Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.