Arbeiten an der Charité
Auf der pneumologischen und immunologischen Station, auf der Patienten und Patientinnen vom Kindes- bis Jugendalter versorgt werden, wollen wir mit Ihnen die abwechslungsreiche und spannende Stelle als Gesundheits- und Kinderkrankenpflege / Pflegefachkraft (d/w/m) besetzen. Sie sind der Schlüssel für die Qualität der Abteilung und gut versorgte Patientinnen und Patienten. Bewerben Sie sich jetzt auf das Stellenangebot als Gesundheitspflegekraft und werden Sie Teil unseres hoch qualifizierten und interdisziplinär arbeitenden Teams. Wir freuen uns auf Sie!
Die Stelle im Überblick
- In jährlichen Zielvereinbarungsgesprächen legen wir besonderen Stellenwert auf ihre Kompetenzentwicklung
- Ihre lebensphasenorientierte Karriereentwicklung begleiten wir mit einem Spezialisierungs- und Fachvertiefungsprogramm in der Pädiatrische Pflege, sowie kostenfreien Fortbildungsmöglichkeiten an unserer Fortbildungsakademie.
- Die Charité bietet Ihnen die Möglichkeit eines Studiums Erweiterte klinische Pflege Pädiatrie Wir sind ein tolles und aufgeschlossenes Team mit einer herzlichen Willkommenskultur Wir bieten ein breitgefächertes Spektrum verschiedenster Krankheitsbilder mit Schwerpunkt Pneumologie und Immunologie, z.B. Patienten und Patientinnen mit Mukoviszidose, Asthma Bronchiale, Pneumonien und nicht invasiven Beatmungsformen
- Wir fördern eine strukturierte, auf Ihre Bedürfnisse angepasste Einarbeitung, entsprechend Ihrer Kompetenzen durch unser engagiertes Team mit ihren Pflegefachexperten und Praxisanleitern und Praxisanleiterinnen
- Wir verstehen uns als Team, in dem jeder Mitarbeitende eine wichtige Rolle einnimmt und entsprechend seiner Kompetenzen gefördert wird Sie sind für eine patientenorientierte, sichere und angemessene Versorgung im Sinne des Leitbildes der Charité und der evidenzbasierten Wissenschaft verantwortlich
- Sie sind für die Qualitätsentwicklung und -Sicherung in ihrem Bereich mitverantwortlich
- Sie fördern eine ganzheitliche Betreuung durch ein multiprofessionelles Team, bei der Angehörige stets in die Pflege mit einbezogen werden
Danach suchen wir
- Sie verfügen über eine staatliche Anerkennung als Gesundheits- und Kinderkrankenpflege, Pflegefachfrau/ Pflegefachmann, Altenpflege oder Bachelor Pflege
- Patienten, Patientinnen- und Angehörigenorientierung prägen Ihr tägliches Handeln
- Sie sind zuverlässig, teamfähig, flexibel, selbstständig und haben gute Kommunikations- sowie Organisationsfähigkeiten
- Sie bringen sich aktiv und kreativ in die Weiterentwicklung der Arbeitsstrukturen und Prozesse ein
- Sie haben Erfahrung in konstruktiver und vertrauensvoller Zusammenarbeit in multiprofessionellen Teams
- Sie weisen ein hohes Maß an Flexibilität auf und zeigen stets Bereitschaft zur kontinuierlichen Erweiterung Ihrer Fachkompetenzen
Vorteile an der Charité
- Stabilitätsdienste: Zusätzliche Dienste auf freiwilliger Basis außerhalb der regulären Arbeitszeit werden besonders gut vergütet
- Entlastungspunkte: Einen Personalbesetzungsschlüssel, der eine hochwertige Betreuung unserer Patientinnen und Patienten ermöglicht und bis zu 15 Tage Freizeitausgleich oder zusätzliches Gehalt, sollte der Betreuungsschlüssel einmal nicht eingehalten werden
- Weiterbildung: Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zum Studium
- Corporate Benefits: Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte in den Bereichen Shopping, Reisen, Sport
- Altersvorsorge: Durch unsere betriebliche Altersvorsorge sind unsere Mitarbeitenden im Alter zusätzlich abgesichert
- Vereinbarkeit von Privatleben, Familie und Beruf: Wir sind ein zertifiziertes Familienunternehmen - Hier finden Sie mehr Informationen
- Berücksichtigung von Dienstplanwünschen
Wichtige Informationen zur Stelle
- Entgeltgruppe P8 TVöD VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Das Jahresgehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle ohne Jahressonderzahlung, Zulagen und Zusatzdiensten angegeben. Den Tarifvertrag finden Sie hier
- Lesen Sie auch unseren Blog Beitrag "Was verdient man in der Pflege?"
- Die Arbeitszeit ist in Teilzeit ab 29 bis Vollzeit mit 39 Wochenstunden möglich. Geben Sie bitte an, wie viele Stunden Sie pro Woche arbeiten möchten
- Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard
- Die Bewerbungsfrist endet am: forlaufend
- Kennziffer: ID1220