Wir suchen für die Abteilung Operative Sicherheit mehrere Mitarbeiter*innen. Zunächst befristet für 11 Monate mit dem Ziel einer Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, in Vollzeit (38 Stunden) oder Teilzeit, Vergütung nach Entgeltgruppe 4 TV-N Berlin (2.542,42 € - 2.754,92 €, je nach Betriebszugehörigkeit)) nach erfolgreichem Abschluss der circa 3-monatigen Qualifizierung (während der Qualifizierung erfolgt die Vergütung nach EG 3 TV-N Berlin (2.479,49 €)), Arbeitsort: berlinweit.
Das wirst du an uns lieben
Wir sind der Herzschlag Berlins! Wir denken heute die Mobilität von morgen und gestalten gemeinsam mit dir unsere Hauptstadt nachhaltig. Für Mensch und Klima, mit Herz und Verstand.
• zukunftssicherer Arbeitsplatz
• zuverlässige Freizeit- und Urlaubsplanung durch langfristige Schichtplanung
• 28 Tage Urlaub (steigend mit Betriebszugehörigkeit)
• 1.800 € Weihnachtsgeld und 300 € pro Jahr für unser Gesundheitsportal (u.a. Sportkurse, Massagen)
• persönlicher Fahrausweis
• betriebliche Altersvorsorge (VBL)
Deine Aufgaben
Die Abteilung Operative Sicherheit verantwortet die Sicherheit der Fahrgäste, der Beschäftigten und der Anlagen sowie den Katastrophenschutz. Sie ist die erste Anlaufstelle für andere Sicherheitsbehörden, wie zum Beispiel der Polizei. Werde Teil des Sicherheitsteams und sei das Gesicht der BVG vor Ort. Ob mit oder ohne Erfahrung, wir qualifizieren dich für diese Aufgabe.
• Du läufst im Team Streife auf U-Bahnhöfen, an Bus- und Straßenbahnhaltestellen und in Anlagen der BVG.
• Bei Notfällen leistest du Hilfe, greifst bei Auseinandersetzungen ein und setzt das Hausrecht der BVG durch.
• Bei Großveranstaltungen wie zum Beispiel Fußballspielen oder Konzerten lenkst du die Fahrgastströme.
• Du erkennst und beseitigst Gefahren. Im Notfall führst du Sicherungs- und Evakuierungsmaßnahmen durch.
• Du beantwortest Fragen der Fahrgäste zu Verbindungen, Fahrpreisen und Beförderungsbedingungen.
• Gemeinsam mit öffentlichen Behörden und anderen Sicherheitsorganen koordinierst du Erste-Hilfe-Maßnahmen.
Dein Profil
• erfolgreicher Schul- oder anerkannter Ausbildungsabschluss (Nachweis erforderlich)
• gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• körperliche Belastbarkeit sowie Bereitschaft zur Schichtarbeit (auch an Wochenenden und Feiertagen)
• ein einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis (nicht älter als 12 Monate)
• Bereitschaft zur Weiterqualifizierung im Sicherheitsbereich
Im Rahmen des Einstellungsprozesses erwartet dich eine Tauglichkeitsuntersuchung nach BOStrab.
Zusätzlich freuen wir uns über
• Teamfähigkeit und ein freundliches, serviceorientiertes Auftreten
• ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, deine absolute Zuverlässigkeit sowie deine hohe Einsatzbereitschaft
• idealerweise eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B
• Grundkenntnisse in Englisch
• idealerweise das deutsche Sportabzeichen, welches nicht älter als 6 Monate ist (Bei Vorlage eines Nachweises kannst du den Fitness-Check als einen Teil des Auswahlverfahrens überspringen.)
Steig ein...
und werde Teil unserer großen und bunten BVG. Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter der Ausschreibungsnummer 7823-EX.
Das Bewerbungsverfahren - so geht's:
1. Du bewirbst dich unter Angabe deiner E-Mail-Adresse (Wichtig für den Online-Test!) und der Ausschreibungsnummer 7823-EX.
2. Du erhältst von uns per E-Mail einen Link zum Online-Test.
3. Nach erfolgreichem Online-Test und Prüfung deiner Bewerbungsunterlagen wirst du von uns zum Fitness-Check eingeladen. Hier geht es um deine Schnelligkeit, Kraft und Ausdauer. Solltest du ein Deutsches Sportabzeichen haben, welches nicht älter als 6 Monate ist, überspringst du den Fitness-Check. Bitte füge den Nachweis deinen Unterlagen hinzu.
4. Bestehst du den Fitness-Check, lernen wir dich bei einem persönlichen Gespräch kennen.
5. Hast du das Gespräch erfolgreich gemeistert, stellst du dich abschließend bei unserem Betriebsarzt zur medizinischen Tauglichkeitsuntersuchung (inkl. Drogenscreening) vor.
Du hast Fragen? Dann melde dich einfach bei deiner Ansprechperson aus dem Recruiting-Team.
Die Mischung macht's - Vielfalt für den gemeinsamen Erfolg! 15.830 Kolleg*innen aus 81 Nationen in 240 Berufen haben sich bereits für uns entschieden. Wir begeistern uns für unterschiedliche Menschen - unabhängig von Religion und Weltanschauung, Alter, sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft und Nationalität sowie Geschlecht und geschlechtlicher Identität. Die Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen unterstützen wir aktiv. Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund/-geschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt.
Deine Zukunft - deine BVG!
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