- Ausbildungsbeginn: jährlich am 1. September
- Start für jeweils 20 neue Auszubildende
- Ausbildungsdauer: 3 Jahre
- Probezeit: 6 Monate
- Die theoretische Ausbildung findet in unserer Pflegeschule am Krankenhaus im Blockunterricht statt.
- Die praktische Ausbildung findet überwiegend auf den Stationen im Sana-Krankenhaus Rügen, unter anderem aber auch in verschiedenen Einrichtungen des Deutschen Roten Kreuzes (DRK), in Altenheimen und psychiatrischen Einrichtungen der Insel statt.
Das erwarten wir von dir
- Lernbereitschaft, Flexibilität, freundliches Auftreten, soziale Kompetenz, Einsatzbereitschaft
Das bieten wir dir
- 5-Tage-Woche, 38,5-Stunden-Woche
- Urlaub und Vergütung sind tariflich geregelt
- Ausbildungsvergütung*:
- * im 1. Jahr Brutto 1.150,51 €
- * im 2. Jahr Brutto 1.208,95 €
- * im 3. Jahr Brutto 1.279,52 €
- * Stand 2023
- 27 Tage Urlaub
- Azubiunterkünfte am Krankenhaus
- Dienstbekleidung und Fachliteratur
- Perspektiven: Auszubildende, die ihre Ausbildung mit der Gesamtnote „Zwei" oder besser abschließen, erhalten eine Prämie sowie eine Übernahmegarantie im Ausbildungs-betrieb oder im Sana-Konzern
- bis zu 1.000 Euro Prämie für Azubis werben Azubi
Voraussetzungen für die Ausbildung
- Vollendung des 16. Lebensjahres
- gesundheitliche Eignung für den Beruf
- Mittlere Reife oder gleichwertiger Abschluss
- erfolgreicher Abschluss einer sonstigen zehnjährigen allgemeinen Schulausbildung
- sehr gute bis befriedigende Leistungen in den Fächern Deutsch, Mathematik, Physik, Chemie und Biologie
- Praktika von Vorteil