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einem
derführenden Dienstleistungsunternehmen
in Deutschland für die Bereiche:Aviation
,Facility
undIndustrie
. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. In derWISAG Sicherheit & Service
.- Proaktive Beratung und Unterstützung von Führungskräften in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Fachliche sowie disziplinarische Verantwortung für den Bereich Personal mit 3 Mitarbeitern
- Enge Zusammenarbeit mit zentralen HR Bereichen, anderen Fachabteilungen der Region sowie dem Betriebsrat
- Entwicklungsbegleitung und Nachfolgeplanung für Führungskräfte und Potenzialträger mit den regionalen Geschäftsführern und der Holding
- Auswertung von Kennzahlen für die Personalplanung und -steuerung (z.B. Zu Arbeitszeitmodellen, Fluktuation und Krankenquote)
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Betriebsvereinbarungen
- Begleitung von Veränderungsprozessen innerhalb der Organisation
- Vorbereitung und Begleitung von Gerichtsverhandlungen in enger Abstimmung mit der Rechtsabteilung
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen oder abgeschlossenes Studium z.B. Im Bereich
- Erfahrung im Personalwesen
- Sehr gute Deutsch– und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Fundiertes Wissen im Bereich Arbeits-, Tarif- sowie Betriebsverfassungsrecht
- Optimalerweise Vertrautheit mit den spezifischen Anforderungen und Qualifikationen in der Sicherheitsbranche
- Verschwiegenheit, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsfähigkeit
- Fähigkeit, mehrere Aufgaben parallel zu koordinieren und Fristen einzuhalten
- Abwechslungsreiche Aufgaben und eigenverantwortliches Arbeiten
- Gestaltungsfreiräume zum Einbringen kreativer, neuer Ideen
Attraktive Vergütung
Firmenwagen
inkl. Privatnutzung- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- – z. B. Für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote