Wir vermitteln unseren Auszubildenden ein befundorientiertes Vorgehen zur Konzeption, Planung und Durchführung einer erfolgreichen, patientenorientierten Behandlung. Vom 2. bis 6. Semester ermöglichen klinische Praktika am Vormittag die Anwendung der erworbenen Fähigkeiten unter professioneller Anleitung in der direkten Patientenbehandlung.
Im 2. und 3. Semester werden Praktika in den folgenden Fachbereichen absolviert:
- Chirurgie/Traumatologie
- Orthopädie
- Gynäkologie
- Psychiatrie
- Physikalische Therapie
Im 4. bis 6. Semester sind Einsätze in folgenden Fachbereichen möglich:
- Neurologie / Querschnittlähmung
- Pädiatrie
- Innere Medizin / Geriatrie
- Handchirurgie
- Intensivmedizin
- Rehabilitation
Mindestvoraussetzung ist ein mittlerer Bildungsabschluss. Der Nachweis des geleisteten Pflegepraktikums muss bis zum Ausbildungsbeginn vorliegen.
Unser AngebotDie PT-Akademie Tübingen ist seit über 60 Jahren die Schule für Physiotherapie an der BG Klinik Tübingen. Hier beginnen pro Jahr 30 Schüler die Ausbildung zur Physiotherapeutin bzw. zum Physiotherapeuten. Insgesamt haben bereits rund 2.200 Absolventen ihre staatliche Anerkennung an der PT-Akademie erworben.
Die Ausbildung zur „Staatlich anerkannten Physiotherapeutin" bzw. zum „Staatlich anerkannten Physiotherapeuten" dauert drei Jahre. Dank der engen Zusammenarbeit mit dem Universitätsklinikum Tübingen (UKT) ist im Rahmen der Ausbildung der unmittelbare Zugang zu neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen in der Physiotherapie und zu anderen relevanten Behandlungsdisziplinen möglich.
Unsere Auszubildenden sind Angestellte der BG Klinik Tübingen. Als solche erhalten sie ein monatliches Ausbildungsentgelt gemäß dem Tarifvertrag TVA BG Kliniken Gesundheit. Die Höhe des Entgelts ist gestaffelt und beträgt monatlich im Durchschnitt 1132 € brutto. Alle Lehrmittel werden Ihnen für Ihre Endgeräte digital zur Verfügung gestellt.
Die Ausbildung beginnt jährlich zum 01. November. Interessenten können sich im laufenden Jahr jederzeit für den nächsten Ausbildungsstart bewerben.
Übersteigt die Anzahl der Interessenten eine Höchstgrenze, können wir nur ausgewählte Bewerber zum persönlichen Auswahlverfahren einladen. Dieses besteht aus einem theoretischen und praktischen Test sowie einem persönlichen Gespräch. Eine wiederholte Teilnahme am Bewerbungsverfahren für das darauffolgende Jahr ist möglich.
Die Auswahlverfahren finden im Februar und März statt.
Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher Ihre Bewerbung.