Beschrijving directie:

Min JenV, DGPenV, Kwartiermakersorganisatie VMX Directoraat-Generaal Politie en Veiligheidsregio's (hierna: DGPenV) is onderdeel van het Bestuursdepartement MJenV. De kwartiermakersorganisatie Vernieuwing Missiekritische Communicatie (programma VMX i.o.) maakt onderdeel uit van DGPenV en werkt sinds januari 2024 aan de vernieuwing van de missiekritische communicatie voor de hulpdiensten en het stelsel daaromheen. Elke dag zijn meer dan 80.000 hulpverleners op pad om Nederland veilig en gezond te houden. De medewerkers van politie, brandweer, ambulancezorg en Koninklijke Marechaussee/Defensie moeten voor de uitoefening van hun taken kunnen rekenen op robuuste en betrouwbare communicatievoorzieningen. Hiervoor zijn zij afhankelijk van een gesloten communicatienetwerk waarmee deze duizenden hulpverleners 24/7 communiceren met de meldkamer en met elkaar. Het communicatiesysteem is onderdeel van de vitale infrastructuur en wordt gebruikt tijdens het dagelijks werk, maar ook bij grote incidenten, crises en rampen. Het gaat om vitale systemen waarbij de veiligheid van de gebruikers en communicatie centraal staat. De nieuwe voorziening zal gebruik gaan maken van mobiel breedband. Het ontwikkelen van een nieuw missiekritisch communicatiesysteem voor de hulpdiensten is onvermijdelijk en urgent. Niet alleen omdat het contract van het huidige netwerk afloopt, maar ook omdat de hulpverleners naast mondeling informatie delen ook data willen kunnen delen bijvoorbeeld via het gebruik van berichtenservices en videostreaming. Dit draagt bij aan een veilige en effectieve inzet van de hulpdiensten. Om tijdig een nieuwe missiekritische communicatievoorziening in gebruik te nemen en de bestaande voorziening (C2000) op een verantwoorde wijze af te bouwen, werkt DGPenV via het programma en in samenwerking met de ketenpartners aan de vernieuwing van de missiekritische communicatie en het stelsel om die communicatievoorziening(en) te faciliteren. De komende tijd richt het programma zich op het creëren van een stevig fundament (toekomstvisie, transitiepad en startvoorwaarden) en het inrichten van de governance, zoals geadviseerd door het Adviescollege ICT-toetsing. Deze opdracht dient ter ondersteuning van het fundament.

Opdrachtomschrijving:

De kwartiermakersorganisatie Vernieuwing Missiekritische Communicatie (VMX) is sinds 1 januari 2024 van start gegaan. Het programma werkt gezamenlijk met de partners aan de vernieuwing van het missiekritische communicatiesysteem. Dit omdat het huidige C2000 uiteindelijk moet worden vervangen. Hulpverleners willen daarnaast niet alleen mondelinge informatie maar ook data kunnen delen, bijvoorbeeld via het gebruik van berichtenservices en videostreaming. Om dit mogelijk te maken dient er een nieuw missiekritische platform te worden gerealiseerd. Dit platform wordt op termijn het primaire communicatiesysteem voor de hulpdiensten, dat betekent dat C2000 dan zal worden uit gefaseerd. Voor de financiering van deze veranderopgave wordt interdepartementaal gekeken naar een langjarige financiering om de breedte van deze opgave te bekostigen. Het strategisch- financieel onderzoek dat hiervoor moet plaatsvinden in samenspraak met verschillende uitvoerende diensten en departementen moet leiden het indienen van een eenmalige (nationale) begrotingsclaim. Deze claim vraagt om een gedegen onderbouwing, voorbereiding en afstemming op hoog (politiek-bestuurlijk) besluitvormingsniveau

De beoogde senior financieel adviseur heeft ruime en aantoonbare kennis en ervaring op het gebied van:

• Besturing en financieringsvraagstukken van complexe interdepartementale programma's met meerdere stakeholders;

• (Nationale) Begrotingsclaims in het publieke domein en het (begeleiden en) opstellen van samengestelde begrotingen over meerdere uitvoeringspartners en departementen;

• Het begeleiden van het voortbrengings- en besluitvormingsproces met de directie Financiële en Economische Zaken, de Inspectie der Rijksfinanciën (IRF)/ Ministerie van Financiën en de ambtelijke top;

• Ervaring met businesscases en financiering van programma's met een grote IV-component;

• Ervaring met (het opzetten van) financiering in Publiek-Private Samenwerkingsconstructies;

• Ervaring met partners uit het veiligheidsdomein (zoals Nationale Politie, Defensie, Ambulancezorg en Brandweer);

• Goed in staat samen te werken en partijen bij elkaar te brengen. Looptijd: inzet o.a. Afhankelijk van de fasering van het financiële traj

Eisen:

• De kandidaat heeft een afgeronde Master opleiding, met voorkeur in de richting van bedrijfseconomie of financieel management.

• De kandidaat moet minimaal 10 jaar werkervaring hebben met het besturen en adviseren van grote, complexe interdepartementale programma's die meerdere stakeholders, partners uit het veiligheidsdomein en uitvoeringspartners omvatten. Ervaring in het werken met verschillende overheidsinstanties

• De kandidaat heeft minimaal 5 jaar werkervaring in het opstellen van nationale begrotingsclaims en het begeleiden van het proces van financiële aanvragen binnen het publieke domein. Dit omvat het ontwikkelen en onderbouwen van samengestelde begrotingen die meerdere departementen en uitvoeringspartners omvatten.

• De kandidaat heeft minimaal 10 jaar werkervaring in het begeleiden van besluitvormings- en voortbrengingsprocessen op strategisch niveau, met inbegrip van samenwerking met directies van Financiële en Economische Zaken, de Inspectie der Rijksfinanciën (IRF) en de ambtelijke top van het ministerie van Financiën.

• De kandidaat heeft minimaal 10 jaar werkervaring in het ontwikkelen van businesscases en het financieren van programma's die een grote IV-component bevatten, waarbij de financiële aspecten van dergelijke programma's goed beheerst worden.

• De kandidaat heeft minimaal 10 jaar werkervaring met het opzetten van en werken met financieringsmodellen binnen Publiek-Private Samenwerkingsconstructies, bij voorkeur in een context die gerelateerd is aan veiligheidsdomeinen of grote publieke infrastructuurprojecten.

• De kandidaat dient minimaal een voldoende te behalen bij elk interviewcriterium om in aanmerking te komen voor gunning.

Vind je deze vacature interessant en denk je dat deze bij jou past? Voordat je solliciteert, willen we je graag uitnodigen om aandacht te besteden aan de volgende punten. Door deze goed in acht te nemen, vergroot je je kans om verder te komen in de selectie.

CV en motivatiebrief : We ontvangen graag een CV waarin duidelijk wordt aangegeven dat je voldoet aan de harde eisen van de functie en zo goed mogelijk aan de wensen. Zorg ervoor dat dit ook goed naar voren komt in je motivatiebrief. Vergeet deze ook niet toe te voegen samen met je CV.

Taal van de documenten: Beide documenten, je CV en motivatiebrief, dienen in het Nederlands te zijn.

Reactietijd is cruciaal: Hoewel we werken met deadlines, kan het zijn dat het project eerder wordt afgesloten. We raden je aan om snel te reageren om je kansen niet te missen.